Шри-Ланка / Особенности исполнительной власти

Исполнительная власть Шри-Ланки представлена президентом (глава исполнительной власти), правительством (кабинетом министров) и премьером. Её главная особенность заключается в том, что глава страны может совмещать должности президента, премьер-министра и министра (иногда — министров), концентрируя, таким образом, огромные ресурсы и полномочия. Помимо этого, президент является Верховным главнокомандующим вооружённых сил. Для того чтобы стать президентом, необходимо набрать на выборах более 50 % голосов.

Предлагаемые президентом кандидатуры премьер-министра и членов кабинета должны получать одобрение парламента. Ввиду того, что президент имеет право роспуска законодательного собрания (это нельзя осуществить в первый год его функционирования без согласия парламентариев и в случае начала процесса импичмента), этот способ контроля за деятельностью исполнительной власти не может кардинально изменить ситуацию.

Президент сам определяет кандидатуру на пост премьер-министра и вносит её на утверждение в парламент.

Конфигурация и состав кабинета министров определяются президентом, который может привлечь для консультаций по этому вопросу премьер-министра (если сочтёт этот шаг необходимым). Министры назначаются из состава депутатов парламента. Сфера компетенции и функции каждого министерства также определяются президентом и могут быть изменены в любой момент, что не может влиять на сроки полномочий всего кабинета и его ответственность перед парламентом (ст. 44).

Помимо министров «с портфелем», в кабинет могут входить министры «без портфеля», количество которых, полномочия и функции также определяются президентом совместно с премьер-министром (ст. 45).

Срок пребывания в должности ограничивается не каким-то конкретным периодом времени, а внешними обстоятельствами, такими как назначение на новую должность, подача письменного прошения об отставке, лишение статуса депутата парламента.


←   Назад  |   Особенности исполнительной власти   |   Вперёд   →



 

Индонезия / Работа посвящена проблемам социального, экономического и политического развития современной Индонезии. В ней отражены общие сведения, краткий исторический очерк, характеристика эко­номики, особенности социально-экономического развития, рассказы­вается о положении трудящихся и др. Брошюра содержит маИндонезия
Работа посвящена проблемам социального, экономического и политического развития ...
Занимательная география / Воспроизведено в оригинальной авторской орфографии издания 1930 года (издательство «Время»).Занимательная география
Воспроизведено в оригинальной авторской орфографии издания 1930 года ...
Количественная оценка ресурсов твердых полезных ископаемых по геохимическим данным / Новый метод количественной оценки прогнозных ресурсов твёрдых полезных ископаемых по геохимическим данным основан на использовании функции связи объёма руды и содержания металла в объектах любого ранга. Метод использует модель вычисления, принятую при оценке промышленных запасов месторождений со слоКоличественная оценка ресурсов твердых полезных ископаемых по геохимическим данным
Новый метод количественной оценки прогнозных ресурсов твёрдых полезных ...